Online-Eingruppierung in ERA und weiteren Tarife

Moderne Unternehmen wollen Ihren Aufwand in der anforderungsgerechten Eingruppierung von Stellen reduzieren und online ausrichten. HR Online Manager bietet dazu das richtige Tool.

Wir stellen unseren Kunden einen Katalog der relevanten Stellenausprägungen in der Fach-, Projektmanager- als auch Führungskarriere zur Verfügung, sodass je Entgeltgruppe sehr schnell ein passgenaues Anforderungsprofil erstellt werden kann.

Dazu greifen unsere Kunden auf eine Vielzahl vorbereiteter Stellen zu, die direkt genutzt werden können. Und dies für alle Entgeltgruppen von der Hilfskraft bis zum Spezialisten. Nach einigen funktions- oder bereichsspezifischen hausinternen Anpassungen können Sie damit Ihre Eingruppierung sofort optimieren und Eingruppierungsdiskussionen konsequent vermeiden.

Gerne zeigen wir Ihnen die Funktionsweise auf. Sie werden sehen wie schnell Sie in der Bewertung und Eingruppierung der Stellen werden.

Neben diesen Vorteilen ermöglichen wir Ihnen zudem den Zugriff auf die passenden Competencies (Competency Online) und einen Blick in die aktuelle Marktvergütung (Compensation Online).

Sie sind neugierig geworden und wollen einen direkten Zugriff auf die kompletten Marktvergütungsdaten? Dann testen Sie den HR Online Manager noch heute